・1社1名から参加できる合同型
・10月〜3月の全6回の講義
・仕事も研修も両立
・研修期間中は現場でPDCAの実践
・専属サポーター制度で行動変容を徹底
職業も年齢も立場もそれぞれ違う4〜5人がチームとして学んでいきます。社会人になってから、利害関係のない仲間が作れるのはESJならではの特徴です。150日間を共に過ごした仲間は、かけがえのない存在となるはずです。
チームごとに1名のサポーターがつきます。サポーターは受講当日のフォローだけでなく、毎日のLINEやメールで受講生を励まし支えていきます。万全のフォロー体制で受講生全員の成長をバックアップします。
ポイント制を導入し、毎月ランキングを仲間と共に楽しみなが競うゲーム方式です。チームランキングの順位でセミナー日の昼食のお弁当が変わってきます。個人ランキング3位までに入るとプレゼントも!
愛知県出身/理学療法士
経営者・リーダー育成の専門家。心理学とビジネス実践を融合させたアプローチで、これまで多くの受講生の人生に変容をもたらしてきた。ESJプログラムを創設者の榎本計介氏(えのさん)より、正式に引き継ぎ、全国展開へと進めている。
大丈夫です。講義や課題を通じて、少しずつ明確になっていきます。